宝清县人民法院2017年公开招录

（编制外）书记员的通知

为全面落实司法改革，满足审判工作的需要，实现“一审、一助、一书”的审判管理模式，宝清县人民法院决定面向社会公开招录合同制书记员。现将有关事项通知如下：

一、招录原则

1.民主公开原则

2.公平竞争原则

3.择优录用原则

二、招录计划及方式

     1.招录人数：招聘合同制书记员10名。

2.招录方式：采取公开考试、择优录取的方式

三、报考条件

1. 拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，无违法犯罪和参加非法社团记录，有较强的责任心，身体健康。

2.具有大专及以上学历，法律专业优先。

3.年龄在35周岁以下,限黑龙江省宝清县户籍。

4.计算机录入水平在一分钟80字

5.认真细致，踏实肯干，具有解决实际问题的能力

6.五官端正、面部无明显特征和缺陷；双耳无重听，无口吃；无纹身、无其他残疾。

具有以下情形之一的，不得参加招录

1.有违纪违法或涉嫌违纪违法行为的：

2.违法社会公德、职业道德、造成不良

影响的；

3.法律、法规规定的其他限制情形。

四、报名时间及地点

1.报名时间：2017年2月6日—2017年2月10日

2.报名地点：宝清县人民法院政工科（黑龙江省宝清县宝清镇中央大街西段一中对过）

3.报名所带材料:毕业证书、身份证、户口簿原件及复印件各一份、2寸近期蓝底照片两张（自行粘贴到登记表一张）。

五、资格审查

报名人员携带以上证件及《报名登记表》，到宝清县人民法院政工科报名并进行资格审查，各报名人员提供的相关材料必须真实有效，凡存在虚假问题的，一律不予录用。

六、考试

    考试分为笔试、面试、微机打字测试。其中笔试、面试成绩各占20%，微机打字测试成绩占60%。

1.笔试。考生根据题目撰写600字以上的文章。

2.微机打字测试：包括听打、看打，每分钟正确录入80字以上。

3.面试。面试采取结构化面谈的方式由评委现场打分。

七、录取

根据笔试、微机打字测试、面试成绩、通过政审、公示等程序，择优录取。

八、工资待遇

按照《中华人民共和国劳动法》的规定，经考试、政审、公示合格后的录用人员需签订劳动合同，合同期限为一年（试用期2个月），每月工资参照本院公益性岗位人员工资标准。

宝清县人民法院负责合同制书记员的管理和考核，考核结果作为续聘、解聘和发放相关待遇的依据。

   联系人：王瑜、杨晓红    

联系电话：0469-5436406

                    宝清县人民法院

                    2017年1月23日